Incremento Salarial en el Sector de Seguridad: Nuevos Montos para Julio 2023
Un reciente acuerdo paritario establece nuevos esquemas salariales que benefician a los trabajadores del sector de seguridad en Argentina, garantizando mejoras significativas en sus ingresos mensuales.
Detalles del Acuerdo Paritario
La paritaria sectorial ha definido los nuevos salarios para los empleados de empresas de seguridad en todo el país. Esta actualización fue confirmada por la Secretaría de Trabajo de la Nación y se hizo efectiva a partir del 1º de julio.
Las escalas salariales del sector de la vigilancia incluyen una asignación no remunerativa extraordinaria de $20.000 y un viático diario de $20.220 para cada día trabajado, lo que representa un ingreso total mensual que puede superar los $505.500.
Escalas Salariales por Función
Los salarios básicos para el personal de seguridad se dividen según funciones, a partir de los niveles generales de prestación de servicios:
Vigilador General
El sueldo básico es de $1.001.300, con un adicional por presentismo de $180.000, viático de $505.500 y una suma no remunerativa de $20.000. Esto resulta en un total de $1.706.800.
Vigilador Bombero
Este puesto presenta un salario base de $1.065.500, con un monto por presentismo de $195.100 y el resto de las asignaciones, totalizando $1.786.100.
Administrativos
Los agentes administrativos recibirán un sueldo básico de $1.095.000, más un adicional por asistencia perfecta de $203.000, lo que eleva su ingreso total a $1.823.500.
Vigilador Principal
Con un salario base de $1.128.000, más presentismo y viáticos, llega a un total de $1.864.200.
Otros Puestos Específicos
Las especialidades como Verificación de Eventos y Operador de Monitoreo tienen salarios similares que rondan los $1.786.100, dependiendo de las asignaciones adicionales por presentismo y viáticos.
Asignaciones Complementarias
Con el fin de reconocer las exigencias geográficas y las funciones específicas, se han establecido las siguientes asignaciones adicionales:
Adicional Aeroportuario
Los agentes que trabajan en aeropuertos recibirán un suplemento de $135.660.
Adicional Neuquén
Para aquellos que prestan servicios en la provincia de Neuquén, la compensación se fija en $77.200.
Adicional Vacacional
Los empleados en licencia tendrán un beneficio diario de $20.220, con un tope de 21 días.
Contribuciones y Obligaciones
El convenio estipula también que las empresas deben retener un 2% del salario básico de cada operario como aporte solidario hacia la UPSRA. Esta medida busca fortalecer el fondo de ayuda solidaria, vigente hasta fin de año.