Meta Ofrece Sueldos de Hasta 450.000 Dólares para Ingenieros de IA Tras Despidos Masivos
Meta, el gigante tecnológico liderado por Mark Zuckerberg, redefine su estrategia al ofrecer salarios de hasta 450.000 dólares anuales para ingenieros de inteligencia artificial, después de una drástica reestructuración en 2025.
Recortes y Nuevas Oportunidades Laborales
El año 2025 fue testigo de uno de los ajustes más severos en la historia de Meta, donde la compañía despidió a cientos de empleados en California y redujo su presupuesto de la división de metaverso en un 30%. Este cambio fue parte de una reevaluación de sus inversiones tras reconocerse que los mundos virtuales, como Horizon Worlds, no estaban generando el rendimiento esperado.
El Cambio de Enfoque de Meta
En medio de este proceso de recortes, Meta lanzó una campaña global para atraer a ingenieros de software e investigadores en inteligencia artificial. La compañía está centrada en posicionarse como líder en el desarrollo de modelos de IA generativa y sistemas de recomendación, intensificando la competencia con gigantes como Google, Microsoft y OpenAI.
Salarios Récord y Despidos Estratégicos
La estrategia de pagar sumas récord a los especialistas en tecnología contrasta fuertemente con la reducción de personal en divisiones menos estratégicas. Meta se une a una tendencia en el sector, donde los despidos masivos en áreas de bajo rendimiento son acompañados de salarios multimillonarios para perfiles considerados clave en el futuro tecnológico de la empresa.
Meta recortó el 30% de su plantilla global para optimizar recursos hacia la inteligencia artificial.
